Hvordan man reiser til jobben i en post-pandemisk verden

December 08, 2021

Del

I kjølvannet av COVID-19-pandemien kommer mange yrkespersoner over hele verden sakte tilbake til kontoret. Andre er svært fornøyd med fjernjobbing og har ikke noe hastverk med å dra tilbake til kontorplassen sin. Alle bedrifter må lære seg å innføre mer fleksible arbeidskulturer for å beholde kvalitetstalenter. 

Så hvordan vil det å dra på kontoret og internasjonal reising se ut i en post-pandemisk verden? Her er noen mulige idéer. 

Vaksinepass kan bli et fast tilbehør

Utbredt testing vil også være viktig når internasjonal reising skal tillates å fortsette uten redsel for å forårsake et utbrudd. 

Sertifikater for både vaksiner og negative testresultater vil trolig være noe mange reisende har med seg i fremtiden, slik at de tillates å dra til reisemålet sitt i tillegg til muligens å oppleve mer avslappede begrensninger på bevegelser. 

Den utbredte tilgjengeligheten av både vaksiner og hurtigtesting vil bidra til at reising kommer tilbake til ganske normale nivåer, med mindre planlegging, papirarbeid og mindre komplisert logistikk.  

Munnbind og håndsprit er antagelig den nye normalen.

Når en flyvertinne postet en TikTok som forklarte de mest ubehagelige delene av et fly, tok hun på seg å oppfordre passasjerer til å desinfisere setene sine når de flyr.

Å holde hendene rene er ikke bare en COVID-19-trend. Det vil fortsette å være viktig for å bidra til å kjempe mot utbrudd og holde deg generelt frisk hvor du enn befinner deg. 

Og selv om det å bære munnbind ikke lenger vil være et krav, kan noen personer velge å ha munnbind på for å beskytte sin egen helse og helsen til de rundt dem. 

Organisere arbeid i henhold til helsetilstand 

Før pandemien var en enkel forkjølelse som regel ikke nok til å avskrekke personer fra å reise eller dra på kontoret. Tidene har endret seg. Alle som vil teste denne teorien kan bare hoste når de er sammen med kolleger og se hvordan de vil reagere.

Det vil være mer sosial stigmatisering ved avgjørelsen om å dra på kontoret og reise når du føler deg litt tufs. Dette kan likevel fungere, da eksperter spår at fleksible avbestillingsrutiner sannsynligvis vil vare lenger enn pandemien, og et økende antall bedrifter syns det er greit at deres ansatte arbeider hjemmefra ved behov. 

En økning av hybrid forretnings-/fritidsreising

Etter et år med fjernjobbing har mange yrkespersoner kommet frem til at de faktisk er mer produktive når de arbeider hjemme og har ingen planer om å dra tilbake til kontoret. Men det å holde seg på ett sted omtrent hele dagen, hver dag, har gjort noen mennesker rastløse – forståelig nok. 

Etter pandemien kan mange yrkespersoner velge å bli på reisemålene sine en lengre tid mens de fjernjobber. Det kan være at neste gang du drar på forretningsreise så blir du i tre uker i stedet for tre dager. 

Lavere kostnader og økt effektivitet som en enda høyere prioritet

Besøk hos kunder og internasjonale jobbreiser er stort sett fremdeles arbeidstid som mennesker får betalt for og må derfor være effektive og lønnsomme. Dette er enda mer relevant i en post-pandemisk verden da mange bedrifter prøver å erstatte det de har tapt.

Tjenester som Bolt — som tilbyr pålitelig, rimelig bakketransport i over 40 land — kan hjelpe bedrifter med å lette på byrden på sluttresultatet. Bedrifter kan opprette en Team-konto for å hjelpe med håndteringen av de ansattes reiseutgifter fra et brukervennlig kontrollpanel. 

Bolt Business er beregnet til å forenkle prosessen ved bestilling, utgifter for og rapportering av reiser i byen, ved å gi administrasjonsoversikt over hvor penger brukes og hvor mye. Dette fører til mindre tid (penger) brukt på oppgaver som kan automatiseres. På denne måten kan du fokusere helt på å gi verdi til kundene dine. 

Prøv Bolt Business i dag og oppdag hvordan det kan hjelpe bedriften din med å spare tid og øke effektiviteten ved prosessen for utgiftshåndtering av arbeidsreiser.

Del

Siste innlegg